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新員工入職 嚴卡“安全關”
來源:未知 作者:news發布日期:2017-10-20 08:42
導讀:公司為使入職新員工具備應有的安全意識,在系統化的入職培訓基礎上,嚴格按標準規范進行測驗考試,考試達標方能進入相應車間和崗位見習;否則,要重新參加再培訓或被淘汰。
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公司為使入職新員工具備應有的安全意識,在系統化的入職培訓基礎上,嚴格按標準規范進行測驗考試,考試達標方能進入相應車間和崗位見習;否則,要重新參加再培訓或被淘汰。
10月19日,公司安保部再次組織近百名新員工,在職工大學大教室進行了安全生產培訓測試考試。考試內容涵蓋入職培訓中涉及的安全生產相關法律法規和日常生產、生活實際中容易忽略的安全問題、安全應知應會要點等內容,盡最大可能避免理論與實際脫節的問題。
公司一直以來注重安全生產管理,確定了“環保是天、安全是命”的思想,在安全生產管理中不斷強化標準化操作,對各層面員工持續進行安全培訓教育,保障員工具備從事本職工作所需的安全生產知識,熟練掌握安全生產規章制度和安全操作規程,預防和杜絕安全事故的發生,確保員工人身安全和企業安全生產,推進企業穩健、和諧發展。
10月19日,公司安保部再次組織近百名新員工,在職工大學大教室進行了安全生產培訓測試考試。考試內容涵蓋入職培訓中涉及的安全生產相關法律法規和日常生產、生活實際中容易忽略的安全問題、安全應知應會要點等內容,盡最大可能避免理論與實際脫節的問題。
公司一直以來注重安全生產管理,確定了“環保是天、安全是命”的思想,在安全生產管理中不斷強化標準化操作,對各層面員工持續進行安全培訓教育,保障員工具備從事本職工作所需的安全生產知識,熟練掌握安全生產規章制度和安全操作規程,預防和杜絕安全事故的發生,確保員工人身安全和企業安全生產,推進企業穩健、和諧發展。
(責任編輯:news)
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